Thanh tra Bộ Nội vụ vừa kiến nghị hủy kết quả tuyển dụng công chức năm 2013 do Cục Quản lý thị trường - Bộ Công Thương tổ chức; đồng thời xem xét xử lý nghiêm trách nhiệm của các tổ chức cá nhân liên quan.
Theo thông tin từ Thanh tra Bộ Nội vụ, cơ quan này vừa có kết luận thanh tra về việc tuyển dụng công chức năm 2013 ở Bộ Công thương. Theo đó, kiến nghị hủy kết quả tuyển dụng, thu hồi quyết định tuyển dụng đối với những người không đáp ứng điều kiện tiêu chuẩn; đồng thời yêu cầu Bộ Công thương kiểm điểm, xử lý nghiêm trách nhiệm của các cá nhân và đơn vị liên quan.
Cụ thể, trong quá trình thanh tra kỳ thi tuyển dụng công chức ở Bộ này đã phát hiện rất nhiều sai phạm như: việc bảo đảm bí mật đề thi, đáp án thi đã không được thực hiện đúng quy định; khi thông báo công khai kết quả thi tuyển lại không dự kiến người trúng tuyển trái với quy định. Đến khi có đơn khiếu nại, tố cáo thì lại không kịp thời xem xét giải quyết dẫn đến để quá thời hạn giải quyết. Không những thế, mặc dù Chủ tịch Hội đồng thi tuyển của Bộ Công Thương không thành lập Ban phúc khảo kỳ thi nhưng lại vẫn tổ chức chấm phúc khảo trái quy định.
Những tiêu cực trong thi tuyển công chức đã tạo nên một sân chơi không công bằng
đối với các ứng viên dự tuyển (Ảnh: VnExpress)
Ngoài ra, từ tháng 8-2011 đến tháng 8-2014, Bộ Công thương và các đơn vị trực thuộc đã tổ chức 16 kỳ thi tuyển dụng công chức. Tuy nhiên, có đến 6 kỳ thi không được thông báo tuyển dụng công khai và 11 kỳ thi thông báo không đầy đủ. Một số hồ sơ dự tuyển không đầy đủ theo quy định. Có trường hợp bằng cấp chuyên môn không phù hợp vị trí dự tuyển nhưng vẫn được dự thi và trúng tuyển.
Do vậy, Thanh tra Bộ Nội vụ kiến nghị Bộ trưởng Bộ Công Thương xem xét, không công nhận kết quả thi tuyển của kỳ thi tuyển dụng công chức năm 2013 do Cục Quản lý thị trường tổ chức. Mặt khác, kiến nghị tiến hành thu hồi theo thẩm quyền và chỉ đạo thu hồi quyết định tuyển dụng đối với những người không đáp ứng điều kiện tiêu chuẩn và thông báo kết quả thực hiện cho Bộ Nội vụ trong tháng 3-2015.
Vũ Đậu (tổng hợp)