Hà Nội dự kiến tại Kỳ họp HĐND thành phố (diễn ra từ 2 - 6/12) sẽ lấy phiếu tín nhiệm 15 cá nhân gồm các chức danh. Đại diện Thành ủy cho biết, không chờ hết nhiệm kỳ, những cán bộ có 2/3 số phiếu tín nhiệm thấp sẽ cho thôi giữ chức vụ để bố trí công tác khác.
Theo Vnexpress đưa tin, tại buổi họp báo sáng 27/11, ông Nguyễn Hoài Nam, Trưởng ban Pháp chế HĐND TP Hà Nội cho biết, thành phố Hà Nội sẽ tổ chức lấy phiếu 15 cá nhân gồm các chức danh Chủ tịch, Phó chủ tịch, Ủy viên thường trực và trưởng các ban của HĐND; phía UBND thành phố có Chủ tịch, 4 Phó chủ tịch và 5 ủy viên Ủy ban.
Sang tuần tới Hà Nội sẽ tổ chức lấy phiếu tín nhiệm lần thứ hai. (Ảnh Dân trí).
Cũng theo ông Nam, trong đợt lấy phiếu tín nhiệm lần này, 3 Phó chủ tịch UBND mới được bầu bổ sung tháng 4/2014 (gồm: ông Nguyễn Quốc Hùng – nguyên giám đốc Sở GTVT; Nguyễn Ngọc Tuấn – nguyên chủ tịch HĐTV Tổng công ty đầu tư và phát triển nhà Hà Nội; Lê Hồng Sơn – nguyên thứ trưởng Tư pháp), theo quy định không phải lấy phiếu đợt này.
Liên quan đến thông tin này, báo Tiền Phong dẫn ý kiến của đại diện Thành ủy Hà Nội cho biết, không chờ hết nhiệm kỳ, những cán bộ có 2/3 số phiếu tín nhiệm thấp sẽ cho thôi giữ chức vụ để bố trí công tác khác.
“Lần trước Hà Nội được chọn làm thí điểm còn lần này thực hiện theo tinh thần chỉ đạo của Bộ Chính trị và làm chung cho các cấp. Việc lấy phiếu tín nhiệm của Hà Nội thực ra không phải chờ đến việc có 2/3 số phiếu tín nhiệm thấp thì cho từ chức hoặc cho thôi giữ chức vụ để bố trí công tác khác. Bởi như lần trước những ai, cá nhân nào mà có số phiếu thấp không cần phải xử lý cách chức hay kỷ luật và đã bị điều động, luân chuyển sang một công việc khác rồi”, Bí thư Thành ủy Hà Nội Phạm Quang Nghị cho biết trên báo Tiền Phong.
Trước đó, tại kỳ họp thứ 7 HĐND thành phố Hà Nội (tháng 7/2013) đã tổ chức lấy phiếu tính nhiệm 18 chức danh. Theo kết quả kiểm phiếu, Chủ tịch HĐND thành phố nhận được nhiều phiếu tính nhiệm cao nhất; Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và xã hội được nhiều phiếu tín nhiệm thấp nhất.
H.Minh (tổng hợp)
